De kracht van een organisatie zonder leiderschap
Wanneer je van een spin het hoofd afhakt gaat deze dood; wanneer je van een zeester een been afhakt groeit er automatisch een nieuw been aan. Het afgehakte been kan zelfs uitgroeien tot een nieuwe zeester. Traditionele top-down organisaties zijn te vergelijken met spinnen, maar nu zie je steeds meer zeesterachtige organisaties verschijnen die een nieuwe organisatievorm laten zien. Ori